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Avoir une cohésion d’équipe permet d’augmenter la productivité de chaque personne au travail. Cependant, il est difficile d’obtenir une bonne ambiance du jour au lendemain. Avec une opération d'incentive comme une animation de team building, vous allez pouvoir tendre vers cet objectif. On vous dit tout dans cet article !
Le team building, ou séminaire d’entreprise, est un événement professionnel qui permet de rassembler les collaborateurs dans un cadre différent de la salle de réunion, afin de passer un moment convivial. C’est l’un des incentives le plus répandu. Il permet de développer le sens de la cohésion et de générer un fort sentiment d’appartenance chez chaque personne participante.
Les activités de team building peuvent être réalisées avec l’ensemble des équipes de l’entreprise ou simplement par équipe, en fonction de l’objectif, et bien évidemment du budget disponible. La durée de l’événement est variable (sur une journée, une soirée ou un week-end par exemple).
A savoir : la création de teambuilding à distance est tout à fait possible.
Le team building sportif
C’est le séminaire de motivation par excellence. Rien de mieux que l’idée d’activités sportives pour prôner le dépassement de soi et améliorer la cohésion de groupe des salariés. Les amateurs de sensations fortes trouveront leur compte dans ce type d’activité :
Il existe autant de types de team building sportifs que d’activités physiques, à vous de déterminer celui qui conviendra le mieux à vos employés et à la durée de votre évènement !
Le jeu de piste : le nouveau team building en vogue
Souvent appelés escape games, les jeux de piste sont très appréciés des entreprises, de part leurs aspects stratégiques et de découverte. Ils nécessitent une réelle cohésion d’équipe et stimulent l’entraide entre les différents coéquipiers.
Le principe est simple : les participants divisés en équipes s’affrontent pour résoudre le plus rapidement possible une succession d’énigmes. L’escape game peut prendre la forme d’une chasse au trésor ou d’une enquête. Chaque équipe devra mettre à profit le meilleur de son intelligence collective pour arriver en première position : le brainstorming est le meilleur ami de l’escape game !
Le team building créatif
Le but de ce séminaire est d’allier ludisme, créativité et moment de convivialité. Ce sera l’occasion pour certains collaborateurs de révéler des talents cachés. Le plus souvent, les loisirs créatifs se font sous la forme d’un atelier collaboratif. Ils peuvent être de différentes natures :
Le team building événementiel
Souder ses équipes peut aussi passer par l’organisation d’événements. Ceux-ci peuvent aller d’une simple soirée d’entreprise jusqu’à un voyage d’entreprise si votre budget le permet. La privatisation d’un lieu est une bonne option pour passer un moment convivial.
Par exemple : Organiser un cocktail sur une péniche laissera des souvenirs inoubliables à vos salariés.
Il existe aussi des séminaires dits insolite qui surprendront vos salariés et les feront vraiment sortir du cadre de l’entreprise. On peut par exemple citer les balades en segway au cœur de Paris, le lancer de haches ou même la promenade à dos de poney.
Pour ce type de séminaire, mieux vaut ne pas partir avec un esprit de compétition !
Il est tout à fait possible d’organiser un teambuilding réussi en interne. On voit d’ailleurs apparaître le métier de chief happiness officer (responsable du bonheur des salariés) dans un nombre croissant de sociétés. Ce CHO a, entre autres, la charge de trouver des idées pour consolider les équipes.
Vous pouvez aussi choisir de passer par un prestataire spécialisé qui se chargera de vous fournir une animation complète clé en main. Il existe de nombreuses agences événementielles spécialisées dans les animations de team building sur le marché. Elles offrent un large choix de séminaires d’entreprise. L’agence se charge alors de trouver les lieux, les activités et des animateurs qui interviendront pendant le séminaire.