CSE
Vous réalisez des challenges et d’autres opérations d’incentive pour motiver vos équipes ? Vous avez tout intérêt à opter pour l’automatisation des incitations ! En effet, utiliser des outils numériques pour gérer vos opérations incentive favorise la clarté des résultats de vos challenges commerciaux et vous fait gagner un temps précieux. Découvrez pourquoi vous devriez automatiser vos challenges et leurs récompenses avec un logiciel de gestion Incentive !
Les avantages de l’automatisation de vos challenges et récompenses
Développer une stratégie d’incentive permet de booster les performances de vos équipes et la cohésion interne. Comment organiser des challenges stimulants et distribuer efficacement les récompenses ? En automatisant leur gestion !
Gagnez du temps et de l’argent
Organiser un challenge, suivre les performances de chaque participant et distribuer les récompenses aux vainqueurs représente une charge de travail importante. Choisir une solution d’automatisation représente un gain de temps, et donc d’argent !
En effet, les outils informatiques permettent non seulement d’organiser et de lancer automatiquement les challenges, mais également de calculer et de comparer instantanément les résultats des participants. Ainsi, vous n’avez plus à assigner la lourde tâche de gérer vos challenges à un salarié ou à une équipe.
Dynamisez vos challenges de vente
Opter pour une plateforme spécialisée dans la gestion de challenges commerciaux permet également de varier les challenges de vente. En effet, de nombreux modules vous permettent de créer des animations ludiques.
La gamification est un levier d’engagement important lors des challenges de vente. Grâce aux différentes options proposées, adaptez votre plateforme de gestion de challenges à vos équipes !
Gagnez en précision et en objectivité
Automatiser le processus de challenges et de récompenses dans votre entreprise permet également à vos salariés d’obtenir des rapports clairs et transparents sur les opérations en cours. En supprimant les biais humains, vous évitez ainsi tout favoritisme en permettant aux participants de connaître exactement les critères d’évaluation de leurs performances.
Lorsqu’une récompense financière est à la clé, comme des commissions sur ventes ou des primes basées sur la performance, l’automatisation permet de réduire les litiges en offrant une visibilité instantanée sur les conditions d’obtention des récompenses.
Profitez d’avantages fiscaux sur les opérations Incentive
Comme toute gratification, les récompenses attribuées lors de challenges commerciaux s’apparentent à des compléments de revenus. Une entreprise peut bénéficier d’exonération de cotisations fiscales et sociales sur ses opérations incentive, à condition de respecter la législation en vigueur !
En déléguant l’attribution de récompenses à une plateforme spécialisée, vous vous assurez de votre conformité avec la Loi de Finances.
Vous souhaitez en savoir plus ? Téléchargez gratuitement notre guide de la réglementation des programmes incentive !
Suivez vos performances en temps réel
Si vous disposez d’une plateforme de gestion pour vos challenges, vous offrez à vos salariés la possibilité de suivre leurs performances en temps réel. Par le biais d’une interface personnelle pour chaque utilisateur, vous motivez vos utilisateurs à dépasser leurs objectifs.
De plus, vous disposez également d’outils d’analyse et de reporting sur les résultats de vos équipes.
Atteignez vos objectifs grâce à une stratégie de récompenses sur-mesure.
Bénéficiez des conseils de nos experts vous aider à mettre en place la solution adaptée à vos besoins de croissance et de fidélisation.
Pourquoi mettre en place des challenges de vente ?
Parmi les opérations d’incentive, les challenges de ventes brillent par leur efficacité. En effet, offrir une récompense aux meilleurs vendeurs encourage vos forces commerciales à atteindre et à dépasser leurs objectifs. Qu’ils soient collectifs ou individuels, les challenges de vente peuvent prendre de nombreuses formes.
Développez une stratégie d’Incentive pour booster vos ventes
L’incentive comprend toutes les opérations visant à inciter, motiver et stimuler vos salariés à améliorer leurs performances. En interne, l’incentive peut regrouper de nombreuses opérations comme des formations, des voyages et des challenges.
En développant une stratégie d’incentive interne, une entreprise implique ses salariés dans l’activité et la vie de la société.
Vous pouvez également développer une stratégie d’incentive externe, à destination de vos acheteurs ! Par exemple, créez des incitations au volume : plus vos clients achètent vos services ou vos produits, et moins cela coûte cher. L’incentive externe est un excellent moyen de fidéliser vos clients et de valoriser votre image de marque.
Les limites de la gestion manuelle des incitations
Si développer et peaufiner vos stratégies d’incentive interne et externe est efficace, ce travail représente un coût humain et financier. De plus, la gestion humaine comprend certaines limites, comme des erreurs plus fréquentes, des retards dans la distribution des récompenses et des difficultés dans l’analyse des données.
Heureusement, des outils numériques existent pour vous aider ! Automatiser vos opérations incentive apporte une plus grande flexibilité et une meilleure adaptation aux changements d’objectifs ou de critères de performance.
La plateforme Incentive tout-en-un de Glady pour vos challenges et récompenses
On vous a convaincu d’automatiser vos incitations ? Si vous cherchez un outil de gestion de challenges et de récompenses, la plateforme incentive de Glady est faite pour vous !
Avec notre solution clé-en-main, vous disposez d’un outil permettant à la fois de gérer vos challenges d’équipes et d’attribuer des récompenses automatiquement, mais aussi de mobiliser vos clients en organisant des opérations promotionnelles.
Un accompagnement personnalisé dans la prise en main
La plateforme incentive de Glady, c’est avant tout une équipe à votre disposition pour vous former et vous accompagner dans la construction, la prise en main et la gestion de votre plateforme incentive.
Une communication qui vous ressemble
Un interlocuteur privilégié peut vous aider à élaborer un plan de communication et un lancement à l’image de votre entreprise.
Votre plateforme incentive est entièrement personnalisable, jusqu’à son URL dédiée. En l’élaborant conjointement avec notre équipe, vous pouvez créer un site qui respecte votre charte graphique.
Enfin, votre plateforme peut également héberger un blog ou envoyer des newsletters aux utilisateurs !
Une grande variété de modules pour vos challenges
La plateforme de gestion de challenges Glady propose de nombreux modules ludiques, tels que des jeux, des quizz, etc. Nous créons avec vous sur mesure vos challenges commerciaux.
Une conformité assurée avec la Loi de Finances
Grâce à des outils intégrés, vous vous assurez que vos challenges commerciaux soient conformes avec la législation en vigueur.
Des récompenses à dépenser comme bon vous semble
En plus d’automatiser le versement des récompenses de vos challenges de vente, la plateforme Glady offre aux bénéficiaires la possibilité de dépenser leur dotation dans le poste de dépense de leur choix.
À la fin du challenge, les bénéficiaires voient leur cagnotte personnelle créditée du montant de la récompense. Ils peuvent ensuite choisir de la retirer en bons cadeaux, en chèques vacances ou auprès de l’une des multiples enseignes partenaires. Une solution idéale pour distribuer vos primes à la performance ou des commissions de vente !
Les points à retenir
- Automatiser vos challenges de vente représente un gain de temps et d’argent. Une plateforme numérique apporte une meilleure transparence sur les conditions de vos challenges et facilite l’attribution des récompenses ;
- Les challenges de vente motivent vos équipes à atteindre leurs objectifs et à se surpasser. Cependant, la gestion manuelle des incitations comporte des désavantages, comme un coût en main-d’œuvre et des erreurs plus fréquentes ;
- La plateforme Incentive de Glady vous permet d’automatiser vos challenges de vente et l’attribution des récompenses tout en assurant votre conformité à la loi ;
- Avec un site sur mesure et un accompagnement à la prise en main, la plateforme Glady offre à vos salariés de multiples manières pour dépenser leurs dotations.
